请假一天扣两天

请假一天扣两天工资不合法。依据《劳动法》，只能扣请假当天工资，扣两天违反法律规定。若持续如此，将严重损害员工权益，影响员工工作积极性及企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
对此情况，常见处理方式为与雇主沟通或申请劳动仲裁。建议先尝试与雇主沟通解决，若沟通无果，再考虑通过法律途径申请劳动仲裁来维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
请假扣薪不合理。操作如下：1. 与雇主沟通，明确表达不满，要求合理解释；2. 收集证据，如工资条、请假记录等；3. 若沟通无果，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；4. 在整个过程中，保持冷静，依法维权。